1社保：根据国家规定，转正为员工购买五险
2带薪年假：入职满1年，享受5天及以上的带薪休假
3节日慰问：发放节日福利
4晋升机制：公司提供公平的竞争舞台，员工进阶培训，管理培训，良好的发展和晋升空间
5团建活动：不定期组织各类团建活动